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Electrical Supervisor required for global EPC contractor to work on a 30MW Solar farm based in West Oxfordshire, England. Applicants must have a 'SSSTS' qualification and be electrically qualified. Suitable candidates will have worked on large-scale electrical projects in renewables. Utility-scale solar farm experience is the most desirable but the client will also accept experience for either of the following: Onshore Wind, substations, BESS, or datacentres projects. The successful candidate will be managing the electrical subcontractors on the site. This is an outside of IR35 contract vacancy. Please only apply if you are eligible to live and work in the UK.ersg are an equal opportunities employer; we are committed to promoting equality of opportunity for all job applicants. We do not discriminate against applicants on the basis of age, sex, race, disability, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender reassignment or religious background; all decisions are based on merit.

Fertigungsmitarbeiter (m/w/d) - CuxhavenBeschäftigungsform: Arbeitnehmerüberlassung Start: Ab sofortIhre Aufgaben:Durchführung einzelner Montageschritte nach detaillierter Anleitung (z. B. Checklisten, bebilderte Anweisungen)Erkennen und Melden von Störungen; einfache Störungsbeseitigung nach VorgabeMechanisches Messen und Prüfen gemäß AnleitungBewegen von Komponenten mithilfe einfacher Hebevorrichtungen (z. B. Ameise, Hubgeräte)Wartungs- und Reinigungsarbeiten nach AnleitungVorbereitung der Erzeugnisse für den Transport gemäß VorgabenIhr Profil:Erste Berufserfahrung im Produktions- oder Fertigungsbereich wünschenswertHandwerkliches Geschick Gültiger KranscheinZuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur SchichtarbeitEU oder gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlichersg are an equal opportunities employer; we are committed to promoting equality of opportunity for all job applicants. We do not discriminate against applicants on the basis of age, sex, race, disability, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender reassignment or religious background; all decisions are based on merit.

📦 Wir suchen mehrere Fachlageristen (m/w/d) und Lagertransporthilfskräfte (m/w/d) für den Standort CuxhavenBeschäftigungsform: Arbeitnehmerüberlassung (AÜG) Start: Ab sofort möglichIhre Aufgaben:Bedienen von HandscannernFahren von Staplern (Front-, Schubmaststapler, Hochhubwagen)Kommissionierung der Materialien (Pick-by-Paper / Pick-by-Scan)Linienversorgung: Materialtransport bis an die FertigungslinienAnforderungen:Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist (m/w/d) oder Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) wünschenswertAlternativ: mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Lager oder logistisch ähnlichen BereichenGültiger Gabelstaplerschein / FlurfördermittelscheinGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEU-Staatsbürgerschaft oder gültige Arbeitserlaubnis für Deutschlandersg are an equal opportunities employer; we are committed to promoting equality of opportunity for all job applicants. We do not discriminate against applicants on the basis of age, sex, race, disability, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender reassignment or religious background; all decisions are based on merit.

Freiberuflicher Project Controller (m/w/d)Wir, die ERSG, sind ein etablierter Recruitment-Dienstleister für externe Experten im Bereich erneuerbarer Energien und Energieinfrastrukturprojekte, vertreten in Europa, Asien und den USA. Für unsere Kundenprojekte in Niedersachsen und Berlin suchen wir erfahrene Project Controller zur Unterstützung im Projekt- und Budgetmanagement von Großprojekten.AufgabenDurchführung und Kontrolle von Bestell- und AbrechnungsprozessenCAPEX-Planung, Soll-Ist-Vergleiche, Prognosen und RisikoanalysenBudgetkontrolle und Reporting (SAP, MS Excel)Abstimmung mit Projektleitung, Bauüberwachung und weiteren StakeholdernPrüfung von Rechnungen, Nachträgen und ClaimsErstellung und Weiterentwicklung von Reportings (z. B. Baufortschritt vs. Kosten)Unterstützung bei Jahresabschlüssen, Monatsberichten und BaustellenmeetingsAnforderungenAbgeschlossenes Studium im relevanten BereichMindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, davon mind. 2 Jahre im Controlling von GroßprojektenSehr gute Kenntnisse in MS Office (Excel, PowerPoint) und SAP (PM/CO)Erfahrung mit AVA-Software (z. B. iTWO) wünschenswertAnalytisches Denken, lösungsorientierte Arbeitsweise und sicheres AuftretenSehr gute Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)RahmenbedingungenProjektlaufzeit: 12-24 Monate mit VerlängerungspotentialStandorte: Niedersachsen & BerlinArbeitsmodell: je nach Projekt hybrid oder mit hohem Onsite-AnteilStart: nach Absprache (Oktober/November 2025)Wenn Sie Interesse haben, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung in Form Ihres Lebenslaufes zu. ersg are an equal opportunities employer; we are committed to promoting equality of opportunity for all job applicants. We do not discriminate against applicants on the basis of age, sex, race, disability, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender reassignment or religious background; all decisions are based on merit.

Follows quality management plan and Inspections, and test plans' procedures, by filling the concerning checklists on "SafetyCulture" app, assuring the quality of works executed in order to comply with customer requirements;Ensures the good care of quality records such as: inspection records, photo reports, RFI, test reports, certificates in compliance with standards and customer requirements;Ensures that all the information is up to date on SharePoint, especially information that is shared with the client;Manage non-conformities on site directly with suppliers; Requirements:English proficiency (mandatory);Be available on site 100%, during project execution;Knowledge in quality´s project;Technical drawings reading skills;Experience in quality supervising;Proficient in MS Office and ease of using informatic tools (mandatory);Experience in solar farms is considered a plus.ersg are an equal opportunities employer; we are committed to promoting equality of opportunity for all job applicants. We do not discriminate against applicants on the basis of age, sex, race, disability, pregnancy, marital status, sexual orientation, gender reassignment or religious background; all decisions are based on merit.